Teamleider adviseurs

Ben jij innovatief, ondernemend en een coachende leidinggevende? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Dit is de baan

Als Teamleider adviseurs ben je verantwoordelijk voor het dagelijkse reilen en zeilen van een team van adviseurs verspreid over onze locaties in Arnhem, Ede en Doetinchem, met als standplaats Arnhem. Met een team van ongeveer 10 medewerkers, zorg je ervoor dat zij optimaal kunnen presteren en onze klanten uitstekend van dienst zijn.

Je taken omvatten onder andere het plannen en organiseren van werkzaamheden, het organiseren en voorzitten van werkoverleggen, het uitvoeren van het personeelsbeleid en het aandragen van oplossingen bij afwijkingen. Daarnaast ben je actief betrokken bij het relatiebeheer met verwijzers, waarbij er o.a. activiteiten georganiseerd worden die OIM als erkende en herkende autoriteit in de markt positioneren.  Als middenkader lid denk je mee over de visie en het beleid van de divisie Zuid Oost en draag je bij aan het doorvoeren van verbeteringen in de organisatie. Je wordt aangestuurd door de divisiemanager en je werkt nauw samen met de andere  teamleiders binnen de organisatie.

Naast je leidinggevende taken, ben je ook verantwoordelijk voor het aanmeten, passen en afleveren van orthopedische voorzieningen, inclusief de complexere gevallen. Je adviseert klanten en voorschrijvers over passende hulpmiddelen, onderhoudt contacten met voorschrijvers en zorgt voor de noodzakelijke nazorg en administratieve afhandeling. Collega’s kunnen bij jou terecht voor inhoudelijke vragen en ondersteuning.

Wat verwachten we van jou?

• Een afgeronde hbo-opleiding Orthopedische Technologie of een mbo-opleiding Orthopedisch technicus niveau 4 (je voldoet hierbij aan de criteria van de diplomalijst SEMH, vastgesteld door de NVOS/Orthobanda);
  
• Dat je voldoet aan de eisen conform het Kwaliteitsregister voor Orthopedisch Technologen (KWOT);
  
• meerdere jaren relevante werkervaring;
  
• je bent georganiseerd en werkt gestructureerd;
  
• een proactieve en ondernemende houding;
  
• een coachende manier van leidinggeven;
  
• je bent innovatief en communicatief sterk;
  
• je weet draagkracht te creëren;
  
• je hebt een rijbewijs.

Wat hebben we jou te bieden?

• een interessante functie in een organisatie met een leuk team dat voor elkaar gaat;
  
• een dienstverband voor 36 uur per week;
  
• diverse scholingsmogelijkheden, waaronder direct deelnemen aan het management development traject binnen de organisatie en toegang tot trainingsplatform GoodHabitz;
  
• werken met de nieuwste technologieën;
  
• een marktconform salaris volgens de CAO Ziekenhuizen;
  
• goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
  
• De vacature wordt gelijktijdig extern en intern verspreid.